为深入了解学子就业实况，持续深化产教融合合作，近日，福建新东方校长率领创就业指导中心团队，先后走进福建省蜀都丰、永辉超市两家战略合作伙伴单位，开展就业学子慰问暨校企合作交流活动。此次回访不仅为在岗学子送去了母校的深切关怀，更搭建了校企协同育人的常态化沟通桥梁，推动双方合作向更深层次、更广领域迈进。

     在蜀都丰门店，福建新东方校长一行受到了门店负责人的热情接待。作为与学校合作多年的老牌餐饮企业，蜀都丰已联合福建新东方开设八期校企共建班，累计输送数百名优秀烹饪人才，不少学子已成长为门店技术骨干与管理中坚。

      座谈会上，门店负责人对新东方学子的表现给予高度评价：“从定向班结业的学子们不仅技术扎实、上手迅速，更传承了学校‘刻苦钻研、吃苦耐劳’的精神，在岗位上践行‘匠心出品’的企业文化，多人已晋升为厨师长、菜品研发助理，成为企业发展的重要力量。”

       随后，校长一行前往永辉超市福州核心门店及烘焙加工中心，与超市人力资源部负责人展开深入交流。作为国家级 “流通” 及 “农业产业化” 双龙头企业，永辉超市自与福建新东方建立校企合作以来，已吸纳多批烹饪、烘焙专业学子，主要分布在生鲜加工、3R 食品研发、门店餐饮等核心岗位，凭借专业技能为消费者提供高品质的鲜食产品。“新东方学子在生鲜加工、西点制作等岗位上展现出极强的专业适配性，他们对食材处理的规范性、对口味创新的敏感度，正好契合我们‘品质零售’的发展战略。” 永辉超市负责人介绍道，企业为学子提供了完善的晋升通道与定制化培养计划，部分优秀学子已通过储备主管培训，向管理岗位迈进。

      在生鲜加工区和烘焙柜台，校长与在岗学子亲切互动，了解他们的工作流程与职业规划。就业学子分享道：“学校教授的食材营养搭配、食品安全管控等知识，在超市 3R 产品研发中发挥了重要作用，企业的系统化培训让我快速掌握了零售行业的运营逻辑，现在已经能独立负责早餐档口的产品调配。” 校长勉励学子们：“永辉超市作为民生服务平台，为技能人才提供了广阔的施展空间，希望大家立足岗位，将烹饪技能与零售服务相结合，拓展职业发展边界，成为复合型技能人才。” 双方还围绕校企共建实训基地、开展 “现代学徒制” 培养等合作方向进行探讨，计划针对超市 3R 食品（即食、即热、即烹）业务需求，定制专项人才培养方案，实现人才供给与企业需求的精准对接。
      两场回访活动中，校企双方均对多年来的合作成果给予高度认可。福建新东方校长表示，学校始终坚持 “立足社会需求、对接企业用人需求” 的办学理念，产教融合是职业教育高质量发展的关键路径。此次回访让学校更直观地了解了企业岗位需求变化与学子就业实况，为优化人才培养方案、调整教学重点提供了第一手资料。未来，学校将进一步深化与蜀都丰、永辉超市等企业的合作，通过共建核心课程、共聘企业导师、共搭就业平台，实现 “学生所学、企业所需、社会所盼” 的同频共振。
     企业方也纷纷表示，将继续加大与福建新东方的合作力度，在人才输送、实训基地建设、技能竞赛举办等方面深化协同，为学子提供更优质的就业岗位与发展机遇，共同培养更多符合行业需求的高素质技能人才。此次回访活动的成功举办，不仅让就业学子感受到了母校的温暖关怀，更夯实了校企合作的情感基础与合作共识，为推动职业教育赋能产业发展、实现学校、企业、学子三方共赢注入了新的动力。